Quênia 
Por que investimos no Swahilipot Hub
A segunda maior cidade do Quênia, Mombasa, é um caldeirão da rica cultura suaíli. Dos 1,3 milhão de habitantes locais que a chamam de lar, mais de 500.000 são jovens.
Apesar de suas aspirações e sonhos de carreira, quase metade dos jovens da cidade está desempregada ou trabalhando em empregos informais e lutando para sobreviver devido à falta de oportunidades.
A Swahilipot Hub Foundation (Swahilipot), uma organização voltada para a comunidade que promove o empreendedorismo, a tecnologia, as artes criativas e o desenvolvimento de habilidades, está trabalhando para apoiar o ecossistema em torno da "juventude de oportunidade", definida como jovens (de 16 a 24 anos) que não estão matriculados na escola nem participam do mercado de trabalho. Sua gama de programas inclui oficinas de treinamento, programas de orientação, eventos de networking e acesso a espaços de trabalho conjunto.
"Orientamos e apoiamos os jovens para que aproveitem as oportunidades ao seu redor e mostrem que é possível ter uma vida decente projetando e executando soluções exclusivas para nossa comunidade costeira", disse Mahmood Noor, fundador da Swahilipot. Incrivelmente, até o momento, a Swahilipot já orientou mais de 4.000 membros, sendo que 65% deles são jovens.
Joan Otieno, uma empreendedora de viagens de 28 anos, está entre os milhares de jovens inspiradores que a organização tem apoiado. "A paixão da minha vida é oferecer experiências de viagem exclusivas aos turistas locais e internacionais que visitam Mombasa e mostrar a eles o que temos a oferecer", diz ela.
Sua jornada com a Swahilipot começou quando ela se deparou com um anúncio de oportunidade de treinamento on-line para aspirantes a empreendedores do Airbnb. Durante o treinamento, eles aprenderam os meandros do negócio e receberam a tarefa de criar experiências sob medida para clientes em potencial.
Joan lançou a Experience Mombasa, que organiza experiências para viajantes centradas na cultura de comida de rua de Mombasa. Até o momento, ela já recebeu mais de 100 hóspedes de todo o mundo. "O treinamento na Swahilipot me desafiou a ser criativa e a transformar minha paixão em um negócio para obter uma renda. Ele também me deu as habilidades e a confiança para continuar atraindo mais clientes", diz ela.
No futuro, Joan espera expandir seus serviços para toda a região da África. Ela aconselha os jovens: "Esteja disposto a tentar o empreendedorismo e procure organizações comunitárias em sua área que ofereçam oportunidades de qualificação e treinamento para jovens. Não menospreze suas habilidades - todos nós temos a oportunidade de brilhar."
Esteja disposto a tentar o empreendedorismo e procure organizações comunitárias em sua área que ofereçam oportunidades de qualificação e treinamento para jovens. Não menospreze suas habilidades - todos nós temos a oportunidade de brilhar.
Joan Otieno, participante do programa do Centro Swahilipot
Investimos na Swahilipot por causa de sua abordagem exclusiva de apoio ao desenvolvimento dos jovens por meio de intervenções diretas e de sua estrutura colaborativa por meio de parcerias com organizações de capacitação de jovens, com o setor privado, com o Treinamento de Educação Técnica e Profissionalizante (TVETs) e com o governo do condado.
Como parceiro âncora da iniciativa Global Opportunity Youth Network (GOYN) em Mombasa, a Swahilipot fez uma parceria com a Global Development Incubator(GDI) para reunir parceiros locais de desenvolvimento, formuladores de políticas, empregadores e organizações de capacitação de jovens no condado para enfrentar os desafios do desemprego juvenil e aumentar as oportunidades de capacitação, emprego ou empreendedorismo.
O GOYN Mombasa tem como objetivo mudar os resultados para 40.000 jovens e influenciar as partes interessadas, impactando as comunidades por meio de iniciativas sustentáveis. Por meio dessa iniciativa, eles também apoiam os jovens que atendem às Organizações Baseadas na Comunidade (CBOs) na adoção de abordagens orientadas por dados que tornam suas intervenções mais eficazes.
Para aumentar o investimento nos caminhos de qualificação dos jovens, a Swahilipot faz parcerias com formuladores de políticas, empregadores, investidores e lideranças da sociedade civil. A Pwani Innovation Week é um evento anual popular que a Swahillipot organiza, reunindo suas várias partes interessadas, parceiros e jovens para promover uma cultura generalizada de inovação nos condados costeiros do Quênia.
A Swahilipot também criou programas sob medida para jovens em instituições de ensino superior. Por meio do programa "Campus Ambassador", eles conscientizam sobre as oportunidades e os benefícios que a Swahilipot oferece aos jovens, incluindo o Pitching Thursday, uma plataforma para que jovens empreendedores compartilhem e recebam feedback sobre suas ideias ou empreendimentos de investidores e profissionais. Até o momento, eles apoiaram mais de dez empreendimentos, ajudando-os em suas jornadas empresariais.
Organizações como a Swahilipot estão ampliando a gama de soluções de aprendizado e capacitação para os jovens em suas comunidades e ambientes locais, eliminando as diversas barreiras que muitos enfrentam. A Swahilipot também eleva as vozes dos jovens e garante que, durante o processo de ideação, projeto e implementação de programas, os jovens de Mombasa estejam no centro e tenham a oportunidade de defender suas necessidades e efetuar mudanças em suas comunidades.
"Essa juventude [da África] significa um ativo poderoso - uma força de trabalho vibrante e uma população cheia de recursos capaz de moldar nossa economia", diz Mahmoud Noor, fundador da Swahilipot. Não poderíamos estar mais de acordo e estamos entusiasmados com a parceria e o aprendizado com a Swahilipot, à medida que eles impactam a futura geração do continente.
